シニア美容師の求人も活発

Posted on | 6月 21, 2024 | No Comments

美容師の求人というと新卒者や若年層が多いが、人手不足を反映してか50代以上のシニア美容師の求人も活発だ。

シニア専門求人メディア「シニアジョブ」は、同サイトに掲載された求人情報のうち、「定年なし」の求人について調査した結果を2024年6月20日発表した。

「シニアジョブ」
https://seniorjob.jp/

掲載求人全体では件数が上位でない「美容師」の求人件数が、「定年なし」に限ると5番目に多かった。6月18日時点での掲載件数になる。

「定年なし」の求人件数が多い職種と待遇は
① 調理師：1,291件（平均時給1,051円 / 最高額1,600円）
② 清掃員：1,188件（平均時給1,000円 / 最高額1,600円）
③ 介護職：1,166件（平均時給1,250円 / 最高額2,275円）
④ 交通誘導警備：947件（平均日給9,410円 / 最高額10,000円）
⑤ 美容師：555件（平均年収450万円 / 最高額500万円）

同サイトが対象にしている求人年齢は50歳以上。
また、「定年なし」での募集でも「退職するまで正社員を続けられるものではない」ことが前提になっている。

同サイトは、「美容師」の求人件数が「定年なし」の場合、5番目に多かった結果について、他業に比べ「加齢による仕事のパフォーマンスの低下が比較的緩やかなため」と推測している。近年の介護施設や福祉施設での理美容サービスの需要が背景にあるのかもしれない。

トップ5の待遇は、時給、日給、年収とまちまちなので単純に比較できないが、「美容師」が平均年収450万円は他業と比べて見劣りしない。

＜調査概要＞
シニア専門求人メディア掲載求人における定年のない求人の傾向調査
調査日：2024年6月18日
調査機関：自社調査
調査対象：上記調査日時点でシニア専門求人メディア「シニアジョブ」に掲載された求人25,155件
対象地域：全国
調査方法：上記調査日時点でシニア専門求人メディア「シニアジョブ」に掲載された求人のうち、「定年なし」の求人について、職種ごとの求人件数および平均給与を比較

＜シニア専門求人メディア「シニアジョブ」について＞
50歳以上のシニアに特化した求人サイト事業として、2022年8月にオープン。求人の対象が主に50歳以上になることを了承した企業のみが求人を掲載しており、また、求人企業の平均年齢や、50代・60代・70代以上の勤務人数といったシニアの活躍情報がわかるなど、シニアが安心して応募や就職活動ができる機能が揃っている。
求人企業もキャンペーン期間中は初期費用無料、成果報酬制で、採用決定までは、求人を何件掲載しても無料で使用できる。

採用担当者の方は
https://seniorjob.jp/landing/client/lp-02/

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