「マネジメントサロン」　スタッフの人生を応援

Posted on | 9月 27, 2019 | No Comments

「マネジメントサロン」と呼ばれるサロンがある。北海道で高い人気を集めるヘアサロン「SALON77」がそのサロン。スタッフ一人ひとりをプロデュースしていく、そんなスタッフのキャリア形成をしていくサロンだ。そのオーナー、古谷まあやさんのインタビュー記事が2019年9月23日、ホットペッパービューティーアカデミーにアップされた。

『TOP INTERVIEW　イノベーターが見ている未来』vol.43。確固たる世界観を持ち、新しい取り組みをしている「次世代リーダー」にインタビューする人気シリーズ。

若いころ、会社組織とフリーランスを経験した古谷まあやさん。その両方のいいところを混ぜ合わせたサロンを目指したのが「マネジメントサロン」。「ヘアデザイナーの24時間・365日の価値を創造する」というのが、メインコンセプトという。

…ヘアメイク、セミナー講師はもちろん、美容業以外ではオリジナルアクセサリーの制作販売、コピーライティングなど、ヘアデザイナーの感性を活かしサロン以外でも活躍できる場を持つことで、「スタッフ一人ひとりが、どこに行っても、自ら“稼げる”人になってほしい」という古谷さんの願いがある。

インタビュー記事のコンテンツは、
第1章　サロン勤務とフリーランスを経験
第2章　新たな働き方を実現
第3章　スタッフの人生を応援する
第4章　美容師が「稼げる手段」を増やす

記事の詳細は
https://hba.beauty.hotpepper.jp/check/19287/

古谷まあやさん　プロフィル
1977年、北海道生まれ。美容学校を卒業後、札幌市内3店舗のヘアサロンや面貸し店で経験を積む。
2011年にヘアサロン「SALON 77（サロン セブンティセブン）」
2019年9月には、東京・中目黒に2店舗目となるサロン「NV7（ナンバーセブン）」をオープン。
また2019年で11年目を迎え、現在では札幌市長から開会の祝辞が贈られるほどに成長した「北海道ヘアデザイナー100人展」の実行委員長を2010年〜2019年、兼任中。

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